ارتقای عملکرد HSE شرکت سرویس نفت و گاز مپنا در ارزیابی سالانه شرکت پلیمر آریاساسول

در راستای هم‌افزایی، ارتقای سطح دانش و توانمندی کارشناسان شاغل در حوزه HSE شرکت‌های همکار، مدیریت HSE شرکت پلیمر آریاساسول علاوه بر پایش سالانه سیستم مدیریت HSE، از سال ۱۴۰۲ فرآیند ارزیابی عملکرد همکاران HSE شرکت‌های همکار را با رویکردی مبتنی بر خلاقیت، دانش و مسئولیت‌پذیری در دستور کار قرار داده است. این ارزیابی با حضور ناظر مرتبط و نماینده مدیریت سرمایه‌های انسانی و با هدف شناسایی ظرفیت‌ها، بهبود عملکرد و توسعه توانمندی‌های نیروی انسانی و در نهایت تقویت تیم‌های HSE شرکت‌ها انجام می‌شود.

بر اساس نتایج ارزیابی‌های انجام‌شده طی سه سال اخیر، عملکرد تیم HSE شركت سرويس نفت وگاز مپنا روندی رو به رشد داشته است؛ به‌گونه‌ای که امتیاز این مجموعه از ۸۶ در سال ۱۴۰۲ به ۸۷ در سال ۱۴۰۳ و در ادامه به ۸۹ در سال ۱۴۰۴ افزایش یافته است. این روند صعودی، بیانگر استمرار تلاش‌ها، اقدامات مؤثر و تعهد کارکنان HSE شرکت در مسیر ارتقای عملکرد و بهبود مستمر است.

مدیریت HSE شرکت پلیمر آریاساسول ضمن قدردانی از عملکرد مثبت همکاران HSE شركت سرويس نفت وگاز مپنا ، بر اهمیت تداوم این روند و بهره‌گیری از ظرفیت‌های موجود برای ارتقای هرچه بیشتر سطح عملکرد تأکید کرده است. استمرار این مسیر می‌تواند زمینه‌ساز افزایش بهره‌وری، تقویت اقدامات پیشگیرانه و اثربخشی بیشتر فعالیت‌های HSE و همچنین تحقق اهداف سازمانی در حوزه ایمنی، سلامت و محیط‌زیست باشد.